Edifício do New York Times em Manhattan.

O New York Times Guild apresentou uma queixa na terça-feira contra a administração, alegando que “violou” o contrato sindical ao “assediar membros e discriminá-los” em meio a uma investigação interna.

O Times lançou um investigação de vazamento na semana passada, depois que o The Intercept publicou uma reportagem de que o jornal arquivou um episódio do podcast “The Daily” sobre a violência sexual cometida pelo Hamas em 7 de outubro de 2023. De acordo com o The Intercept, informações sobre freelancers que trabalharam na reportagem original supostamente geraram polêmica em a publicação.

A guilda reagiu à investigação interna na sexta-feira, distribuindo um e-mail aos seus membros condenando “o interrogatório direcionado da administração aos membros do Grupo de Recursos de Funcionários do Oriente Médio e Norte da África (MENA)”. No entanto, no sábado, a administração do Times negado as alegações de discriminação, dizendo: “O inquérito concentra-se estritamente em como os materiais internos foram compartilhados com pessoas de fora”.

“Isso não é verdade”, disse a guilda em um novo comunicado.

A queixa apresentada em nome do sindicato na terça-feira cita as estratégias de interrogatório “agressivas” da Times Management aos seus próprios funcionários, com os membros enfrentando “extensas questões sobre seu envolvimento em eventos e discussões do MENA ERG, e sobre suas opiniões sobre a cobertura do Times no Oriente Médio”. .”

De acordo com a guilda, “os líderes do grupo foram solicitados a entregar a lista de membros do grupo, bem como os nomes de todos os colegas do New York Times que haviam ‘levantado preocupações’ – em discussões privadas – sobre um artigo publicado no New York Times”.

Alguns membros do sindicato também foram solicitados a entregar comunicações pessoais com outros funcionários sobre preocupações no local de trabalho, que o sindicato argumenta que “não tiveram nada a ver com os materiais internos específicos do ‘The Daily’ que são o foco declarado desta investigação”.

“Não podemos permitir que a empresa tenha como alvo nossos membros, e esta reclamação é um primeiro passo para protegê-los”, disse o presidente da unidade do Times Guild, Bill Baker, em um comunicado. “Esta investigação foi incrivelmente prejudicial, criando um ambiente onde ninguém se sente seguro para levantar preocupações internas, mesmo através dos canais designados para o fazer. Para nós, como sindicato, não podemos deixar isso acontecer.”

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