A ex-executiva de desenvolvimento de “American Crime”, Asta Jonasson, entrou com uma ação processando a Disney, a ABC e o diretor John Ridley por retaliação, discriminação e violação da igualdade de remuneração com base em seu gênero e raça.
A ação, movida na quarta-feira no Tribunal Superior de Los Angeles, alega que Jonasson foi mal remunerada por seu trabalho enquanto trabalhava para a ABC e a empresa Walt Disney e trabalhava para a diretora de “Shirley”, e foi posteriormente demitida em retaliação por suas queixas de discriminação.
Durante seu tempo trabalhando com Ridley, o processo, obtido pelo TheWrap, afirma que ele “não ofereceu a Jonasson um salário proporcional à função para a qual ela estava qualificada e já desempenhava” e, em vez disso, ofereceu uma posição de desenvolvimento com um salário mais alto para um branco. macho.
Após a candidata não aceitar o cargo, Jonasson continuou recebendo seu menor salário enquanto desempenhava as mesmas funções. O processo afirma que Jonasson informou Ridley sobre sua insatisfação e reclamou com a ABC e a Disney, mas as empresas não tomaram nenhuma ação formal para resolver a preocupação.
O processo alega que Ridley, Disney e ABC demitiram injustamente Jonasson depois que Shannon Rhoades, uma mulher branca, foi contratada para realizar as mesmas tarefas que Jonasson estava realizando por “substancialmente mais dinheiro”, o que levou Jonasson a registrar outra queixa de discriminação. A ação alega que sua demissão foi uma retaliação pela denúncia de discriminação.
Representantes de Ridley, ABC e Disney não responderam imediatamente ao pedido de comentários do TheWrap. O processo também nomeia a International Famous Players Radio Picture Corporation (IFPRPC), para a qual Jonasson foi designado pela ABC, como réu.
Jonasson está buscando um julgamento por júri em relação ao processo.
Mais por vir…
